DSpace
 

Bienvenue à la Bibliothèque Virtuelle de l'université d'Alger >
الأطروحات الجامعية (الماجستير والدكتوراه) >
العلوم الاقتصادية، التجارية والتسيير >
علوم التسيير >

Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/1635/9363

Titre: التدريب وأثره في المنظمة من منظور إدارة الجودة الشاملة
Autre(s) titre(s): دراسة تطبيقية " حالة الشركة اليمنية لصناعة السمن والصابون " في الجمهورية اليمنية .
Auteur(s): كساب, علي
الحميري, علي محمد عبد الجبار مهدي
إدارة الأعمال
Mots-clés: المنظمة // التدريب : الجدودة الشاملة
Issue Date: 5-Jun-2013
Editeur: كلية العلوم الإقتصادية وعلوم التسيير - قسم علوم التسيير
Description: كان موضوع الرسالة يدور حول التدريب وأثره في المنظمة من منظور إدارة الجودة الشاملة ، من حيث تعزيز بناء القدرا ت التنافسية للمنظمة خصوصا في ظل التطورات والتغييرات العالمية المشاركة حيث أن التدريب يلعب دورا مجوريا في بناء ثقافة الجودة الشاملة من خلال تزويد العاملين في المنظمة بالمهاراة والمعلومات والإتجاهات اللازمة في تطبيق إدارة الجودة الشاملة ’ ولكن بكون التدريب أيضا فاعلا لا بد من تطبيق مبادئ إدارة الجودةالشاملة مع النشاط التدريبي نفسه .
URI: http://hdl.handle.net/1635/9363
Autre(s) identifiant(s): 170009/2007/166
Appears in Collections:علوم التسيير

Files in This Item:

File SizeFormat
الحميري, علي محمد عبد الجبار مهدي.pdf1,95 MBAdobe PDFView/Open
View Statistics

Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.

 

Valid XHTML 1.0! DSpace Software Copyright © 2002-2010  Duraspace - Feedback