|
Bienvenue à la Bibliothèque Virtuelle de l'université d'Alger >
الأطروحات الجامعية (الماجستير والدكتوراه) >
العلوم الاجتماعية >
علم الاجتماع >
Please use this identifier to cite or link to this item:
http://hdl.handle.net/1635/8710
|
| Titre: | استراتيجية السلوك التنظيمي للعمال الجزائريين في اطار الشراكة الأجنبية -دراسة ثلاثة حالات ميدانية . |
| Auteur(s): | بومخلوف, محمد
بلعيدي, علي
علم الاجتماع -تنظيم وعمل. |
| Mots-clés: | المؤسسة الوطنية و تبين سياسة الشراكة الأجنبية كواقع جديدة و السلوك التنظيمي للعمال في ظل هذا الواقع الجديد و التغيرات الملاحظة في هذا الجانب مع مقارنة بالنظام القديم للمؤسسة الجزائري. |
| Issue Date: | 5-Jun-2013 |
| Editeur: | جامعة الجزائر كلية العلوم الانسانية و الاجتماعية |
| Description: | ان المؤسسة هي الحجز لعملية التنمية و بذلك لدفع بها الى الامام تبينت المؤسسة سياسة الشراكة الأجنبية كانطلاقة جديدة و لكن الواقع الجديد الذي يقدم فيه و معايير جديدة تسطدم بها العامل الذي هو بدوره وليد المؤسسة القديمة من جهة و من جهة أخرى و ليد محيط ومجتمع محلي و من ةجانب أخرى يكون سلوك العامل مقرون بمعطيات محددة كالنمط الذي ولد فيها و جوه الجغرافي و كل و كل ما يتعلق بالوسط ( توفر فرص العمل .الفقر .مستوى التعليم ...) و هذا سيعطي صورة كاملة و شاملة للسلوك العامل في ظل الواقع. |
| URI: | http://hdl.handle.net/1635/8710 |
| Autre(s) identifiant(s): | 70013/2008/154 |
| Appears in Collections: | علم الاجتماع
|
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.
|
