DSpace
 

Bienvenue à la Bibliothèque Virtuelle de l'université d'Alger >
الأطروحات الجامعية (الماجستير والدكتوراه) >
العلوم الاقتصادية، التجارية والتسيير >
علوم التسيير >

Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/1635/8396

Titre: تقييم مستوى استخدام التسيير الاستراتيجي للموارد البشرية في الادارات العمومية الجزائرية ( دراسة حالة ادارة الجمارك ).
Auteur(s): علي, عبد الله
بن عيسى الشريف, عبد القادر
ادارة الأعمال .
Mots-clés: التسيير الاستراتيجي -تسيير الموارد البشرية خصوصيات تسيير الموارد البشرية في الوظيف العمومي -التخطيط الاستراتيجي -محاسبة للموارد البشرية -تسيير الكفاءات -تسيير المعرفة -تسيير الجودة الشاملة -دراسة تطبيقية في ادارة الجمارك .
Issue Date: 5-Jun-2013
Editeur: جامعة الجزائر كلية العلوم الاقتصادية و علوم التسيير .
Description: تناوولت هاته الدراسة محاولة اتقييم مستوى استخدام التسيير الاستراتيجي للموارد البشرية على مستوى الادارات العمومية و بالخصوص ادارة الجمارك في ظل التغيرات السريعة التي طرأت على محيطها الداخلي و الخارجي و خلصت هذه الدراسة الى أن ادارة الجمارك كغيرها من الادارات العمومية لاتزال تعرف التسيير الاداري للملفات الموظفين دون تتبع الأساليب الحديثة في التسيير .
URI: http://hdl.handle.net/1635/8396
Autre(s) identifiant(s): 170009/2008/32
Appears in Collections:علوم التسيير

Files in This Item:

File SizeFormat
بن عيسى الشريف, عبد القادر.pdf1,83 MBAdobe PDFView/Open
View Statistics

Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.

 

Valid XHTML 1.0! DSpace Software Copyright © 2002-2010  Duraspace - Feedback