|
Bienvenue à la Bibliothèque Virtuelle de l'université d'Alger >
الرسائل والأطروحات الجامعية >
العلوم الاجتماعية >
علم النفس >
Please use this identifier to cite or link to this item:
http://hdl.handle.net/1635/8102
|
| Titre: | ضواغط العمل المدركة لدى المشرفين واستراتيجيات مواجهتها |
| Autre(s) titre(s): | دراسة ميدانية في الشركة الوطنية للعربات الصناعية SNVI الرويبة . |
| Auteur(s): | بلمان, فرحات
بوزازوة, مصطفى
علم النفس العمل و التنظيم . |
| Mots-clés: | ضوابط العمل -استراتيجيات المواجهة -التوتر السيكولوجي والنفس الجسدي-أبعاد الشخصية . |
| Issue Date: | 5-Jun-2013 |
| Editeur: | جامعة الجزائر كلية العلوم الانسانية و الاجتماعية . |
| Description: | استهدف هذا البحث فحص العلاقات بين ضوابط العمل لدى المشرفين ’ استراتجيات المواجهة و التوترات ’ومن خلالها تم اعتبار الأثار المباشرة المفترضة و الدور الوسطي لكل من متغيرات المحتوى و متغيري الشخصية .
ان التحليل متعدد المتغيرات للبيانات التي جمعت أظهر مايلي: -اختبر المشرفون ضواغط عمل ناجمة عن نقص فرص الترقية ’صراع الدور ’عبء العمل الزائد ’نقص ضبط العمل و كانت مرتبطة .بمؤشرات التوتر و القلق الاكتئاب ’عدم الرضا و الشكاوي النفسي جسدي .ان التنبؤ بمؤشراتالتوتر كان مرتبطا أكثر بمدى اختبار المشرفين للضغط عن طريق ضواغط العمل المدركة و ضواغط التظيم و ماذا يفعلون ازاء ذلك ( استراتيجيات المواجهة أكثر من طبيعة الأفراد) ( النمط السلوكي أو مركز التحكم ) |
| URI: | http://hdl.handle.net/1635/8102 |
| Autre(s) identifiant(s): | 70013/2008/106 |
| Appears in Collections: | علم النفس
|
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.
|
