|
Bienvenue à la Bibliothèque Virtuelle de l'université d'Alger >
الرسائل والأطروحات الجامعية >
العلوم الاجتماعية >
علم الاجتماع >
Please use this identifier to cite or link to this item:
http://hdl.handle.net/1635/6679
|
| Titre: | تنظيم العمل بالفرق المتناوبة و تأثيراته على العمال في القطاع الصناعي |
| Autre(s) titre(s): | دراسة ميدانية بمصنعين للمؤسسة الوطنية للسيارت الصناعية برويبة |
| Auteur(s): | مزيغي, علي كمال
رحالي, حجيلة
تنظيم و عمل |
| Mots-clés: | تنظيم : المؤسسة الوطنية للسيارات الصناعية : الرويبة |
| Issue Date: | 5-Jun-2013 |
| Editeur: | كلية العلوم الإنسانية و الإجتماعية : قسم علم الإجتماع |
| Description: | يعتبر تنظيم العمل بالفرق المتناوبة نوع من أنواع تنظيم العمل الصناعي طبقه مسؤولو المؤسسة الوطنية للسيارات الصناعية برويبة في مصالحها وهذا السبب تقني و لضبط الجهود و تنسيق العمل و أداته بشكل سليم ذلك بإعتبار تنظيم العمل في عصرنا الحالي سر نجاح المؤسسات فهو العمود الفقري لها و هو الذي بدوره يستطيع أن يوصلها نحو تحقيق أهدافها المرجوة أي انه يتميز بإيجابيات لكن في نفس الوقت له عدة سلبيات لذا قمنا بهذه الدراسة لمعرفة أهم تأثيراته و مواقف العمال منه ، و ذلك إعتمادا على عامل السن وظروف العمل وقد قمنا بتقسيم دراستنا إلى بابين و للإجابة على الإشكالية إقترحنا ثلاث فرضيات و إستخدمنا عدة تقنيات . |
| URI: | http://hdl.handle.net/1635/6679 |
| Autre(s) identifiant(s): | 70013/2004/131 |
| Appears in Collections: | علم الاجتماع
|
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.
|
