|
Bienvenue à la Bibliothèque Virtuelle de l'université d'Alger >
الأطروحات الجامعية (الماجستير والدكتوراه) >
الحقوق >
القانون الخاص >
Please use this identifier to cite or link to this item:
http://hdl.handle.net/1635/16049
|
Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|
| dc.contributor.author | حرشاوي, صبرينة نبيلة | - |
| dc.contributor.author | كسال, العربي | - |
| dc.date.accessioned | 2011-05-11T23:53:28Z | - |
| dc.date.available | 2011-05-11T23:53:28Z | - |
| dc.date.issued | 2011-05-12 | - |
| dc.identifier.other | 170009/2022/107 | - |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/1635/16049 | - |
| dc.description | يكتسي موضوع "منازعات الضمان الاجتماعي المتعلّقة بحوادث العمل والأمراض المهنية طبقا للتشريع الجزائري" أهمية بالغة، بما له من خصوصيات إجرائية لتسوية الخلافات الناتجة عن وقوع حادث عمل للمؤمّنين لهم اجتماعيّا ولذوي حقوقهم أو إصابتهم بمرض مهني.
إلاّ أنّه بالرغم من غياب نصّ خاص-في التشريع الجزائري -يبيّن الطبيعة القانونية لهذه الفئة من المنازعات، اتّضح لنا من خلال دراسة هذا الموضوع، أنّ ّتسوية هذه الفئة من المنازعات تتمّ في إطار تطبيق أحكام القانون 83-13 المتعلق بحوادث العمل والأمراض المهنية المعدّل والمتمّم والقانون 08-08 المتعلق بمنازعات الضمان الاجتماعي الملغي للقانون القديم 83-15.
و من أجل الإلمام بكلّ الأحكام القانونية التي تطلبت دراستها جدية كبيرة، نظرا لتشابك القواعد القانونيّة في هذا المجال الحسّاس من جهة، وإلى طابعه الاجرائي والتقنيّ الذي عالجناه اعتمادا على المنهج الوصفي والتحليلي -لأحكام القانونين المذكورين أعلاه- من جهة أخرى، فإنّ تسوية النزاعات المتعلّقة بالطابع المهني لحوادث العمل والأمراض المهنية أثارت في الواقع دراسة النظام القانوني الجزائري المتعلّق بمفهوم المنازعات العامة المتعلقة بالفصل في الطابع المهني للحوادث العمل والأمراض المهنية (الباب الأول) إلى جانب دراسة إجراءات تسوية النزاعات الطبية المتعلّقة بها (الباب الثاني).
ومن هنا تبرز أهمية هذه الدراسة التي استهدف أساسا توضيح الاجراءات المعمول بها والآجال الممنوحة لتسوية منازعات الضمان الاجتماعي المتعلّقة بحوادث العمل و الأمراض المهنيّة وتقييم الأحكام المستحدثة في القانون الجديد 08-08 مقارنة مع ما كان معمول به طبقا لأحكام القانون القديم 83 -15 الملغى، ومدى فعالية الإجراءات الجديدة في تقليص الآجال و تمكين المستفيدين من أحكام القانون المتعلّق بحوادث العمل و الأمراض المهنيّة من استحقاق الأداءات المخوّلة لهم قانونا من جهة، إلى جانب تمكين هيئات الضمان الاجتماعي من تأدية وظيفتها الاجتماعية تجسيدا لمقاصد و أهداف المشرع الجزائري عند وضعه لأحكام القانون الجديد 08-08 المتعلّق بالمنازعات في مجال الضمان الاجتماعي و لكلّ النصوص التنظيمية و التطبيقية له، تمّ مناقشة نقائص واقتراح حلول لإثراء الترسانة القانونية في هذا المجال الحيوي حيث تحتل فيه الخبرة الطبيّة مكانة رئيسيّة وأساسيّة في توضيح ملابسات هذه الفئة من المنازعات. | en_US |
| dc.subject | حوادث العمل : الأمراض المهنية : التشريع الجزائري | en_US |
| dc.subject | التأمين على المرض | en_US |
| dc.subject | اشتراكات الضمان الإجتماعي | en_US |
| dc.title | منازعات الضمان الاجتماعي المتعلقة بحوادث العمل والأمراض المهنية طبقا للتشريع الجزائري | en_US |
| dc.type | Thesis | en_US |
| Appears in Collections: | القانون الخاص
|
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.
|
