|
Bienvenue à la Bibliothèque Virtuelle de l'université d'Alger >
الأطروحات الجامعية (الماجستير والدكتوراه) >
العلوم الاقتصادية، التجارية والتسيير >
علوم التسيير >
Please use this identifier to cite or link to this item:
http://hdl.handle.net/1635/10877
|
| Titre: | القيادة الإدارية وتاثيرها في أداء جماعات العمل : دراسة ميدانية : منظمة الغرف الصحراوية عين مليلة - CABAM - |
| Auteur(s): | معين،أمين السيد
عطية،يوسف
ادارة الأعمال |
| Mots-clés: | جماعات العمل |
| Issue Date: | 5-Jun-2013 |
| Description: | القيادة الإدارية هي الغمرة على التأشر في جماعات العمل عن طريق إستخدام نمط قيادة معين في ظل ظروف حديثة فيمكن أن يكون نمط قيادة معين صالح لموقف ما غير صالح لمواقف أخرى ويمكن القائد الإداري التأثير في العمال من خلال العديد من السمات الشخصية ، الذهنية ، الإدارية ، كما يمكن رفع الأداء من خلال التدريب والتحقيق وبحث روح الفريق . |
| URI: | http://hdl.handle.net/1635/10877 |
| Autre(s) identifiant(s): | 6/2011/170009 |
| Appears in Collections: | علوم التسيير
|
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.
|
