DSpace
 

Bienvenue à la Bibliothèque Virtuelle de l'université d'Alger >
universite d'alger >
theses en langue arabe(اطروحات بالعربية) >

Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/123456789/13025

Titre: الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية E-HRM كأحد مداخل إدارة المعرفة
Autre(s) titre(s): دراسة حالة: شركة جازي للإتصالات
Auteur(s): زايد، مراد
علي، حسين
تسيير الموارد البشرية .
Mots-clés: الكفاءات
Issue Date: 27-Jan-2016
Description: تعد الإدارة الإلكترونية لموارد البشرية من الأساليب الحديثة حيث تعتمد إدارة الموارد البشرية على التوظيف افلكتروني و التعليم الإلكتروني و التدريب الإلكتروني و هذا ما يمثل أحد مداخل إدارة المعرفة حيث يساهم بشكل فعال في اكتساب المعرفة و نشرها و المحافظة عليها.
URI: http://hdl.handle.net/123456789/13025
Autre(s) identifiant(s): 104/2014/170009
Appears in Collections:theses en langue arabe(اطروحات بالعربية)

Files in This Item:

File SizeFormat
ALI_HOCINE.pdf12,5 MBAdobe PDFView/Open
View Statistics

Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.

 

Valid XHTML 1.0! DSpace Software Copyright © 2002-2010  Duraspace - Feedback